申请完全劳动暂停的要求

根据《秘鲁公报》发布的最高法令第011-2020-TR号，已明确雇主在实施完全劳动暂停（Suspensión Laboral Perfecta）时必须满足的条件。该措施属于例外情况，仅适用于雇主已穷尽所有可能手段以维持支付链和保障员工就业的情况。

根据规定，该法令适用于私营部门的雇主和雇员（包括微型、小型、中型和大型企业），无论其适用何种劳动制度。在以下情况下，可申请完全劳动暂停：因公司业务性质无法实行远程办公或带薪休假，或企业处于经济困难状态。企业的经济状况将根据电子工资单上的薪资支出和销售水平进行评估。

若企业为适用该措施而提供虚假信息或文件，将被处以5至10个税收单位（UIT）的罚款，并承担刑事责任。该行为将被举报至公共检察院（Ministerio Público），此外，雇主还须全额支付员工的薪资，并安排其复职。

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